Colaboradores de Amazon Rechazan Sindicalización

Date:

Se trata de los empleados Amazon Estados Unidos, quienes sufragaron con 1798 votos en contra y 738 a favor de tener un sindicato.

Los colaboradores del centro logístico de Amazon en la ciudad estadounidense de Bessemer (Alabama) han decidido mayoritariamente no sindicalizarse, tras haber votado un 56% de los empleados en contra de formar un sindicato, según ha informado este viernes la prensa local.

A diferencia de en España, para que un sindicato represente a los trabajadores de una empresa, la mayoría de los trabajadores debe votar a favor de esa representación en unas elecciones.

De los 5800 empleados de Amazon en el centro de Bessemer que estaban llamados a las urnas, únicamente acudieron a votar 3215 empleados. El conteo final de los votos, que se ha alargado durante más de una semana, ha finalizado con 1798 votos en contra y 738 a favor.

“Nuestros empleados han escuchado muchos más mensajes anti Amazon desde el sindicato, los políticos y los medios que lo que han escuchado de nosotros. Y Amazon no ha ganado: nuestros empleados han tomado la decisión de votar en contra de unirse a un sindicato”, ha subrayado el gigante del comercio electrónico en un comunicado.

“No somos perfectos, pero estamos orgullosos de nuestro equipo y de lo que ofrecemos y seguiremos trabajando para mejorar cada día”, agregó la empresa.

Comunidad RH
Comunidad RHhttps://www.comunidad-rh.com
El portal de Gestión de Personas de Latinoamérica.

Comparte esta Nota:

spot_img

Popular

Notas Relacionadas
Related

Un estudio sugiere que trabajar largas jornadas aumenta el riesgo de obesidad.

Una investigación internacional presentada esta semana en el Congreso...

Cómo preparar tu trabajo para una posible recesión

Durante las recesiones económicas, las empresas suelen ajustar sus...

¿Qué hace que una empresa sea un buen lugar para trabajar?

La insatisfacción laboral está en su punto más alto....

Cómo implementar la interseccionalidad en las organizaciones

Este enfoque va más allá de analizar una sola...