Pasos prácticos para que el departamento de recursos humanos apoye a los empleados con TDAH
El trastorno por déficit de atención e hiperactividad (TDAH) afecta tanto a adultos como a niños, aunque no se habla de él con tanta...
Equipos mixtos: De solución provisional a ventaja estratégica
Los modelos de fuerza laboral mixta, que combinan contratistas independientes con empleados a tiempo completo, han evolucionado de tácticas experimentales a estrategias cruciales para...
Apprenticeship transforma el talento de personas con discapacidad
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La maternidad como barrera sistémica para el liderazgo
El informe "Liderar y maternar 2025", de CadaUna y Trendsity, analiza cómo la maternidad penaliza la trayectoria profesional de las mujeres en América Latina,...
Diversidad: un compromiso que aún busca impacto real
Aunque el 78% de las organizaciones prioriza el género, un informe de Korn Ferry advierte que solo el 26% de los líderes senior tiene...
